Acció Climàtica i Drets Humans Laborals per les dones a Tunísia
El canvi climàtic i els seus efectes, com l'augment de temperatures, l'escassetat d'aigua i la desertificació, estan afectant especialment les poblacions vulnerables, com les dones treballadores, que enfronten grans desigualtats de gènere. A Tunísia, aquestes condicions han impactat negativament en l'ocupació, especialment per a les dones, i han exacerbat les desigualtats en el mercat laboral.
El projecte té com a objectiu millorar la resiliència i adaptació de les dones treballadores, sindicalistes i altres membres actives del moviment sindical UGTT a Tunísia. A través de formació, sensibilització i incidència política, cerca promoure el dret a un medi ambient saludable i a un treball digne, amb especial èmfasi en les dones. Les activitats es desenvoluparan a les regions de Tunísia, Nabeul i Bizerta, i s'enfocaran a augmentar les capacitats de les dones i els sindicats per a abordar els impactes del canvi climàtic i promoure els drets laborals i ambientals.
El projecte busca contribuir a la justícia econòmica, ambiental i de gènere, promovent el diàleg entre autoritats i actors clau per a trobar solucions eficaces i sostenibles que no perjudiquin els treballadors, en particular a les dones.
- 3 - Gènere
- 25 - Medi Ambient
- Tunísia
- Fundació Privada Pau i Solidaritat
- 5 - Igualtat de gènere
- 8 - Treball digne i creixement econòmic
- 13 - Acció climàtica OSS
- Article 1. Tots els éssers humans neixen lliures i iguals en dignitat i en drets.
- 2024